新建立的房地產(chǎn)開發(fā)公司應當自收取營業(yè)執(zhí)照之日起30日內(nèi)，持下列文件到古田縣建造局存案；“請求房地產(chǎn)開發(fā)資質(zhì)陳述”文件（注明文號）；代辦資質(zhì)中華人民共和國建造部制的《資質(zhì)申報表》(一式三份)并加蓋公司印章--由房地產(chǎn)處置體系公司端打印；附本公司下列文件原件，一起復印一份供批閱機關(guān)存檔：公司法人營業(yè)執(zhí)照正副本；安順代辦資質(zhì)“建立房地產(chǎn)開發(fā)公司”的股東會議紀要或上級批文（外資公司需持外經(jīng)局批文、同意證書）；公司規(guī)章（經(jīng)工商掛號核定的規(guī)章）91資質(zhì)管家整理；公司法定代表人的身份證實；公司法人代碼證、稅務掛號證、計算掛號證；公司驗資陳述及各出資者身份證實文件；

勞務派遣單位應當與被派遣勞動者訂立二年以上的固定期限勞動合同，按月支付勞動報酬;被派遣勞動者在無工作期間，勞務派遣單位應當按照所在地人民政府規(guī)定的最低工資標準，向其按月支付報酬。安順代辦資質(zhì)勞務派遣單位派遣勞動者應當與接受以勞務派遣形式用工的單位(以下稱用工單位)訂立勞務派遣協(xié)議。勞務派遣協(xié)議應當約定派遣崗位和人員數(shù)量、派遣期限、勞動報酬和社會保險費的數(shù)額與支付方式以及違反協(xié)議的責任。代辦資質(zhì)用工單位應當根據(jù)工作崗位的實際需要與勞務派遣單位確定派遣期限，不得將連續(xù)用工期限分割訂立數(shù)個短期勞務派遣協(xié)議。

申請人力資源服務許可證所需材料？安順口碑好的《申請人力資源服務行政許可申請表》;非法人單位的分支機構(gòu)應填寫其隸屬法人單位情況;辦公場所證明;驗資部門出具的驗資報告;專職工作人員登記表、學歷證書，從業(yè)資格證書;健全可行的工作規(guī)則;應公開的服務內(nèi)容、程序、收費項目和標準的文稿;法定代表人(負責人)身份證;企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照(企業(yè)名稱預先核準通知書)或事業(yè)單位法人證書等單位法人登記證明;其它要求提交的材料;代辦資質(zhì)申請人可以授權(quán)委托其他公民或組織為被委托人代辦有關(guān)事項，應同時提交有申請人簽章的《申請人力資源服務行政許可授權(quán)委托書》和被委托人身份證明。

申請辦理：藥監(jiān)部門查驗申請資料是否符合基本要求，決定是否受理或不予受理申請的決定。安順代辦資質(zhì)現(xiàn)場審查：即藥監(jiān)部門指派一至三名審核員至企業(yè)經(jīng)營現(xiàn)場審核，審核方式為現(xiàn)場提問考核及現(xiàn)場查看考核，如實記錄審核信息并給出審核結(jié)論，如不符合要求可要求企業(yè)進行整改直至整改符合要求，如整改后礽不滿足要求的給出不予許可通知；代辦資質(zhì)審評、公示、發(fā)證：即經(jīng)藥監(jiān)部門領(lǐng)導審批相關(guān)資料決定是否給予企業(yè)發(fā)放經(jīng)營許可證，如通過審評的在相關(guān)網(wǎng)站上對其企業(yè)相關(guān)信息進行公示，公示無異議的則通知企業(yè)領(lǐng)取醫(yī)療器械經(jīng)營許可證。

規(guī)定只有依法設(shè)立的能夠獨立承擔民事法律責任、具備一定經(jīng)濟實力以承擔對被派遣勞動者義務的公司法人才能專門從事勞務派遣經(jīng)營。據(jù)代辦資質(zhì)了解勞務派遣單位應當依照公司法的有關(guān)規(guī)定設(shè)立，注冊資本不得少于50萬元。勞務派遣組織具備法人資格后，應依照有關(guān)規(guī)定，到市、縣區(qū)稅務部門進行稅務登記。安順代辦資質(zhì)了解到《勞動合同法》對勞務派遣單位的設(shè)立進行了規(guī)范，即規(guī)定只有依法設(shè)立的能夠獨立承擔民事法律責任、具備一定經(jīng)濟實力以承擔對被派遣勞動者義務的公司法人才能專門從事勞務派遣經(jīng)營?！秳趧雍贤ā返?7條規(guī)定：勞務派遣單位應當依照公司法的有關(guān)規(guī)定設(shè)立，注冊資本不得少于50萬元。